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介護職員処遇改善加算

介護職員処遇改善加算

 令和元年度介護職員等特定処遇改善加算計画書

 令和元年10月以降に新しく創設される介護職員等特定処遇改善加算の算定を受けようとする場合、現行制度の介護職員処遇改善加算の計画書とは別に「介護職員等特定処遇改善加算計画書(令和元年度届出用)」の提出が必要です。

参考資料

提出書類

計画書

  1. 別紙様式2 (word 27KB)「介護職員等特定処遇改善計画書」(必須)
  2. 別紙様式2(添付書類1) (word 21KB)〔指定権者内事業所一覧表〕(伊勢市指定分)
  3. 別紙様式2(添付書類1の1) (word 20KB)〔指定権者内事業所一覧表〕(伊勢市指定分)※三重県の独自様式と同様
  4. 別紙様式2(添付書類2) ( word 12KB)〔届出対象都道府県内一覧表〕
  5. 別紙様式2(添付書類3) (word 21KB)〔都道府県状況一覧表〕

《記入例》 1事業所分のみの場合 (pdf 512KB)  複数事業所分の場合( pdf 908KB)R1年8月8日訂正版

総合事業を一体的に運営していて、按分せずにまとめて計上する場合でも、(添付書類1)の「介護保険事業所番号」「事業所の名称」「サービス名」欄、及び、(添付書類1の1)には、総合事業についても記入してください。なお、(添付書類1)の見込額欄は、空欄で結構です。

※総合事業の加算見込額を算出する場合は、総合事業報酬(R1年10月1日改定後)案 (pdf 286KB)を参考にしてください。

添付書類

チェックシート (excel 30KB)(必須)

※算定する加算についての届出内容をチェックしたうえで、計画書に添付してください。

特別事情届出書

別紙様式4 (word 10KB)「特別な事情に係る届出書」

例外的取扱いですので、該当する場合のみの提出です。ご注意ください。

提出期限

  1. 令和元年10月から算定する場合
     令和元年8月30日(金曜日)17時15分【必着】
  2. 年度途中で(11月以降に)算定する場合
     加算を取得しようとする月の前々月末日まで(閉庁日の場合は前日まで)【必着】

提出部数

 1部(2部作成のうえ、1部提出し、1部は控えとして保管してください。)

体制届の提出

 新規・加算区分の変更・加算終了の場合は、「介護給付費算定に係る体制等に関する届出書」と「介護給付費算定に係る体制等状況一覧表」(体制届)の提出が必要です。

  ※令和元年10月からの取得については、提出が必要ですのでご注意ください。

様式については、国の様式が確定後に掲載します。→掲載しました。

→体制届へのリンク

《令和元年10月から算定する場合の提出期限》

居宅系サービス・・・令和元年9月13日(金曜日)

施設系サービス・・・令和元年10月1日(火曜日)

平成31年度介護職員処遇改善加算計画書

 平成31年4月以降に介護職員処遇改善加算の算定を受けようとする場合、 平成30年度以前に当該加算を算定しているいないにかかわらず、「介護職員処遇改善計画書(平成31年度届出用)」の提出が必要です。

 なお、加算区分4及び5については、一定の経過措置期間の後、廃止される予定です。当該加算区分(4または5)を算定している事業所または加算を算定していない事業所においては、加算区分3以上の取得についてご検討ください。加算区分を変更する場合は体制届も提出してください。

 平成31年(2019年)10月改定予定の新しい処遇改善制度については、詳細が決定され次第別途案内しますので、今回は現行制度での介護職員処遇改善計画を立ててください。

提出書類

計画書

  1. 別紙様式2(word 40KB) 介護職員処遇改善計画書(必須)
  2. 別紙様式2(添付書類1)(word 33KB)   〔指定権者内事業所一覧表〕(伊勢市指定分)
  3. 別紙様式2(添付書類2)(word 31KB) 〔届出対象都道府県内一覧表〕
  4. 別紙様式2(添付書類3)(word 32KB) 〔都道府県状況一覧表〕

労働法規遵守に関する誓約書

誓約書(excel 21KB)(必須)

添付書類

  1. 就業規則(労働基準法の規定に基づき作成義務のある場合に提出)
  2. 給与規定(就業規則とは別に定めている場合に提出)
  3. キャリアパス要件1に係る任用要件及び賃金体系に関する規程(キャリアパス要件1を該当とした事業所で、就業規則とは別に定めている場合に提出)
  4. キャリアパス要件3に係る昇給の仕組みに関する規程(キャリアパス要件3を該当とした事業所で、就業規則とは別に定めている場合に提出)
  5. 資質向上のための計画(キャリアパス要件2(5)のアを選択した場合に提出)

※(1)~(4)は、前年度から引き続き加算を取得しようとする場合で、すでに提出されている内容に変更がない場合には、省略可

労働保険についての確認書

労働保険に加入していることが確認できる書類

例)労働保険関係成立届の写し、労働保険概算、確定保険料申告書の写し等

※前年度から引き続き加算を取得しようとする場合で、すでに提出されている内容に変更がない場合には、省略可

チェックシート

チェックシート(excel 20KB)(必須)

※算定する加算区分の各項目をチェックしたうえで、計画書に添付してください。

提出期限

  1. 平成31年度4月から算定する場合
     平成31年2月28日(木曜日)17時15分【必着】
  2. 年度途中で(5月以降に)算定する場合
     加算を取得しようとする月の前々月末日まで(閉庁日の場合は前日まで)【必着】

提出部数

 1部(2部作成のうえ、1部提出し、1部は控えとして保管してください)

新規・加算区分の変更・加算終了の場合

「介護給付費算定に係る体制等に関する届出書」「介護給付費算定に係る体制等状況一覧表」(体制届)の提出が必要です。

体制届のページへ

介護職員処遇改善実績報告

 各年度における最終の加算の支払いがあった月の翌々月の末日までに、介護職員処遇改善実績報告書を提出する必要があります。

なお、年度途中で廃止した事業所で市の指定がなくなった事業所については、最終の加算の支払いを受けた月の翌々月の末日までに実績報告書を提出してください。

(例)平成30年3月まで当該加算を算定していた場合は最終加算の支払いが5月のため、7月末までに実績報告書の提出が必要

※当該加算が算定できる要件は、賃金改善額が当該加算による収入額以上であることであり、これが下回ることは想定されていません。この点を十分考慮し、返還が生じることがないように賃金改善を実施してください。

報告書類

  1. 別紙様式3 (docx)(34KB) 介護職員処遇改善実績報告書
  2. 別紙様式3(添付書類1)(docx)(33KB) 〔指定権者内事業所一覧表〕
  3. 別紙様式3(添付書類2)(docx)(31KB) 〔報告対象都道府県内一覧表〕
  4. 別紙様式3(添付書類3)(docx)(32KB) 〔都道府県状況一覧表〕
  5. 賃金改善所要額の積算の根拠となる資料(任意様式で可)

 ※参考様式 (xls)(25KB)を掲載しますが、任意様式でも差し支えありません。

報告期限

 各年度における最終加算の支払いがあった月の翌々月の末日まで

報告部数

 1部(2部作成のうえ、1部提出し、1部は控えとして保管してください)

提出先及びお問合わせ先

伊勢市役所健康福祉部介護保険課

介護監査係 TEL0596-21-5575 FAX0596-20-8555

E-MAIL kaigo@city.ise.mie.jp